Verkstadsarbetare till G-tek i Motala!

Arbetsgivare: Academic Work
Var: Motala
Tjänst: Verkstadsmekaniker/Verkstadstekniker
Yrkeskategori: CNC-Operatör
Publicerad: 2023-07-18
Sista ansökningsdag: 2023-08-18
Anställningstyp: Heltid
Anställningslängd: 6 månader eller längre

Är du en person med som vill utveckla dina kunskaper inom verkstadsarbete och vill vara en del av ett växande företag? Kika hit! G-Tek i Motala söker nu en verkstadsarbetare som kan börja omgående. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag då vi arbetar med ett löpande urval!

OM TJÄNSTEN
G-tek tillhandahåller Powerpack-installationer för OEM-tillverkare av mobila fordon i norra Europa. Deras kunder är verksamma inom gruvdrift, materialhantering, skogsbruk, försvar, järnväg och andra grenar.
Företaget startade upp verkstaden i Motala 2018 och har sedan dess expanderat konstant. Därav behöver dom nu en verkstadsarbetare som vill växa inom företaget. Här kommer du få vara en del av ett team på 14 personer där fokus ligger på att tillverka avgassystem. Utöver detta är det ett familjärt företag med högt i tak och mycket skratt!

Du erbjuds
- Möjlighet att få vara en del av ett växande företag!
- En dedikerad konsultchef och karriärspartner.
- Chansen att utveckla dina kompetenser inom verkstadsarbete.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Isolera och preparera avgasrör.
* Svetsa.
* Svarva.
* Andra vanligt förekommande uppgifter inom verkstadsarbete.


VI SÖKER DIG SOM
- Har erfarenhet av att arbeta i verkstad.
- Är över 18 år.
- Har en god fysik då det förekommer tunga lyft samt att man arbetar mycket med kroppen.
- Behärskar svenska flytande i tal och skrift.

Det är meriterande om du
- Har erfarenhet av att svetsa.
- Har gymnasieexamen (inom verkstad).
- Behärskar engelska flytande i tal och skrift.
- Har truckkort.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper
- Självgående.
- Problemlösande.
- Kvalitetsmedveten.
- Strukturerad.

Vår rekryteringsprocess

Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten riktas till Academic Work

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan tas ned innan sista ansökningsdag om vi har gått vidare till urvals- och intervjufasen. Rekryteringsprocessen omfattar två test: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att matcha rätt talang med rätt position samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Läs mer och ansök