KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA
Det händer mycket i Norrköping. Allt fler företag väljer att etablera sig här och vi växer dagligen med nya invånare. Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.
VÅR VERKSAMHET
Norrköpings Stadsbibliotek är ett av Sveriges mest välbesökta folkbibliotek. Det består av ett centralt beläget huvudbibliotek, med en omfattande barnverksamhet, bokbuss och social avdelning, samt sju filialer. De senaste årens arbete har präglats av projektorienterade nyskapande verksamheter inom barn, digitalisering, litteratur, läsning och demokrati.
Norrköpings bibliotek är en del av kultur- och fritidskontoret, vars uppdrag är att bidra till ett rikt och meningsfullt liv för alla Norrköpingsbor, med särskilt fokus på våra barn och unga. Verksamheten bedrivs inom sju enheter: Norrköpings konstmuseum, Norrköpings stadsmuseum, Norrköpings Kulturskola, Norrköpings Stadsbibliotek, Cnema, enheten Kultur, event och fritid samt enheten Anläggningar och uthyrning. Som verksamhetschef för Norrköpings stadsbibliotek spelar du en nyckelroll i kontorets ledningsgrupp.
ARBETSBESKRIVNING
Vi erbjuder dig ett stimulerande arbete i en modern och utvecklingsintensiv verksamhet! Nu söker dig som vill ta en drivande roll och bidra till den fortsatta utvecklingen av Norrköpings biblioteksverksamhet.
Som verksamhetschef har du verksamhets-, personal- och budgetansvar och du tar emot ditt uppdrag från kultur- och fritidsdirektören. Du ingår i kultur- och fritidskontorets ledningsgrupp där du deltar aktivt i det strategiska arbetet med att utveckla Norrköpings biblioteksverksamhet men där du även bidrar till helheten på kultur- och fritidskontoret.
Du är Norrköpings kommuns representant i nationella och internationella nätverk. I tjänsten ingår även samarbete med andra kontor och aktörer som är aktiva i biblioteksfrågor. Götabiblioteken är ett gemensamt biblioteksdatasystem för 13 kommuner i Östergötland och Tranås, där samverkar du med länets bibliotekschefer för att möta utvecklings- och förändringsbehov på lokal, regional och nationell nivå.
DIN PROFIL
Du har en akademisk utbildning inom kulturområdet eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi ser att du har erfarenhet av och kunskaper om biblioteksfrågor men även kunskaper i it- och digitaliseringens möjligheter.
Du har ett förändrings- och utvecklingsfokuserat arbetssätt där du effektivt kan skapa samverkan med interna och externa aktörer. Vi ser att du är en erfaren ledare och du har tidigare erfarenhet att leda chefer och verksamhet mot uppsatta mål.
Som ledare sätter du alltid ditt verksamhetsuppdrag i fokus och arbetar mål- och resultatorienterat. Du ser möjligheter i förändring och kan anpassa dig till ändrade omständigheter.
Du har goda kunskaper i svenska och engelska och uttrycker dig väl i tal och skrift och du trivs med att stå inför en publik. Uppdraget som verksamhetschef är av komplex natur vilket i sin tur ställer krav på att du är självgående och strukturerad.
Du har förmågan att inspirera andra och har ett intresse för den digitala samhällsutvecklingen. Att du har ett genuint engagemang i biblioteksfrågor samt en förståelse för hur en politiskt styrd organisation fungerar, ser vi som självklart.
Vi söker dig med positiv energi som vågar tänka nytt och vill utveckla vår verksamhet!
MER INFORMATION OCH ANSÖKAN
Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillsättning enligt överenskommelse.
Vill du veta mer om tjänsten kontaktar du kultur- och fritidsdirektör Maria Modig, 011-15 29 26 eller rekryteringspecialist Katarina Nyqvist 011-15 30 10.
Vi gör urval löpande men vi vill ha din ansökan senast den 31 augusti.
Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.
När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.