Produktionstekniker till System 3R
Om företaget System 3R International AB är en del av den schweiziska industrikoncernen Georg Fischer. Vi utvecklar och tillverkar utrustning för ökad produktivitet inom serieproduktion och verktygstillverkning – ett område där vi är världsledande. Med cirka 180 anställda och en exportandel på 95 % är vi världsledande inom vårt område.
Dina arbetsuppgifter
Som produktionstekniker på System 3R blir du en nyckelspelare i vår tillverkningsprocess av robotar. Du ingår i ett kompetent team med fokus på att utveckla och optimera produktionsflöden, beredning och kalkylering för robotmontage. Rollen kombinerar tekniskt utmanande uppgifter med stort utrymme för initiativ och förbättringsarbete.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
Beredning och kalkylering i SAP – definiera tillverkningsmetoder, skapa instruktioner och sätta produktionstider.
Produktionsoptimering – förbättra layouter, implementera nya verktyg och säkerställa ett effektivt produktionsflöde.
Felsökning och problemlösning – hantera tekniska utmaningar inom el, mjukvara och automation.
Projektarbete – delta i och driva förbättrings och industrialiseringsprojekt enligt Lean och 5S.
Din profil
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
En teknisk utbildning, exempelvis högskole- eller yrkeshögskolenivå, eller motsvarande erfarenhet.
Minst 5 års erfarenhet av produktionstekniskt inom tillverkning, montering och/eller elmontering.
Erfarenhet av förbättringsarbete inom produktion och av att arbeta i projekt.
Kunskaper inom Lean-principer (exempelvis 5S, TAKT, OEE).
Erfarenhet av SAP eller liknande affärssystem.
Som person är du:
Initiativtagande och problemlösande – du trivs med att driva förbättringar och hitta lösningar.
Kommunikativ och samarbetsinriktad – du bygger goda relationer med kollegor och samarbetar över avdelningar.
Strukturerad och analytisk – du har förmåga att planera och organisera ditt arbete för bästa resultat.
Ansökningsförfarande
I den här rekryteringen samarbetar System 3R med Skill. Urvalsprocessen kommer att påbörjas direkt efter sista ansökningsdagen den 2 mars 2025.
Eftersom vi vill säkerställa ett rättvist och fördomsfritt urvalsarbete önskar vi inget personligt brev, däremot att du svarar på våra inledande urvalsfrågor. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra rekryteringstester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten.
Vid frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Andreas Schmidt på andreas.schmidt@skill.se eller 0738-54 71 35.
