Enhetschefer till Utvecklingsavdelningen
Ref: 20224026
Arbetsuppgifter
Är utveckling och ledarskap något som engagerar dig? Är du en lagspelare med helheten i fokus? Då ska du se hit!
Grundskoleförvaltningens utvecklingsavdelning är inne i ett spännande skede då vi till våren 2023 organiserar om avdelningen för att kunna skapa bättre förutsättningar att stötta förvaltningens verksamheter i olika utvecklingsfrågor. I samband med organisationsförändringen bildar utvecklingsavdelningen fem nya enheter – enheten för organisationsutveckling, enheten för digital utveckling, enheten för systemhantering samt två enheter för professionsutveckling. Därför söker vi nu fem enhetschefer, en till varje enhet, som tillsammans med avdelningschefen ska leda utvecklingen, både av avdelningen och förvaltningens verksamheter, framåt.
Som enhetschef ansvarar du för mål, ekonomi, personal, kvalitet och resultat för din enhet. Det innebär att du leder, organiserar och samordnar verksamheten i enlighet med verksamhetens mål och riktning men även utifrån styrdokument och lagar. Du har många olika kontakter i ditt arbete och kan komma att företräda och driva enhetens, avdelningens och förvaltningens intressen i olika sammanhang. Tillsammans med avdelningens andra enhetschefer bildar ni utvecklingsavdelningens ledningsteam som drivs av avdelningschefen för utvecklingsavdelningen. Du rapporterar även direkt till avdelningschefen.
Tillsammans skapar vi varje elevs bästa skola!
Kvalifikationer
Till utvecklingsavdelningens ledningsteam söker vi dig som är en lagspelare och värnar om att skapa goda och förtroendefulla relationer. Du är också en naturlig ledare som leder genom tillit och är rak och tydlig i din kommunikation samtidigt som du stakar ut en tydlig riktning. I ditt arbetssätt har du ett helhetstänk och genom god struktur skapar du förutsättningar för ett långsiktigt och utvecklingsfokuserat arbete. Du behöver också ha en akademisk utbildning, minst motsvarande fil.kand. 180hp. Vi ser gärna att du även har någon chefs- eller ledarutbildning.
För tjänsterna till enheterna för professionsutveckling ser vi gärna att din utbildning har pedagogisk inriktning. Du har flera års erfarenhet av att arbeta i en skolverksamhet. Du har också arbetat som ledare eller chef. Vidare har du vana av att driva eller leda utvecklingsarbeten.
För tjänsten till enheten för organisationsutveckling behöver du ha flera års erfarenhet av att arbeta med utvecklingsfrågor inom organisation och förändring samt erfarenhet av att arbeta som ledare eller chef. Du har också vana av att driva eller leda utvecklingsprocesser, förändringsledning och metodutveckling. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av att använda digitalisering som en naturlig del i förändringsprocesser.
För tjänsten till enheten för digital utveckling behöver du ha flera års erfarenhet av att arbeta med digitaliseringsfrågor och erfarenhet av att arbeta som ledare eller chef. Du har även erfarenhet av att driva utvecklingsprocesser inom digitalisering, upphandlingar inom IT- och digitaliseringsområdet samt kunskap inom digital transformation och användardriven utveckling.
För tjänsten till enheten för systemhantering behöver du ha flera års erfarenhet av att arbeta med systemförvaltning varav minst något år som ledare eller chef. Du har vana av att driva utvecklingsprojekt inom området. Du har också erfarenhet av att arbeta på uppdrag som spänner över flera verksamheter samt av upphandlingar inom IT- och digitaliseringsområdet.
Låter något av enhetschefsuppdragen som något för dig? Då ser vi fram emot din ansökan!
Om arbetsplatsen
Utvecklingsavdelningen bidrar till att skapa goda förutsättningar för en likvärdig utbildning och hög måluppfyllelse för Malmös elever. Arbetet utgår från förvaltningens ramverk - varje elevs bästa skola. Avdelningen består av sex enheter. De två enheterna Pedagogisk inspiration och Enheten för systemhantering är gemensamma för Malmö stads tre skolförvaltningar.
Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 77 skolor, 6400 medarbetare och 34500 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här.
Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 5
Tillträde: Enligt överenskommelse
Övrigt
Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.
Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens belastningsregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. Blankett för att beställa utdraget finns på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
