Enhetschef till Kompetenscentrum för flerspråkighet
Kompetenscentrum för flerspråkighet i Umeå är en kommunövergripande verksamhet som stödjer förskolor och skolor med språkstöd, modersmålsundervisning och studiehandledning.
Flerspråkighet är en tillgång och alla barn och elever ska få möjlighet att utveckla och stärka sina språk. Kompetenscentrum för flerspråkighet är också mottagningsenhet för nyanlända barn och elever från förskola till ungdomar i gymnasieålder och erbjuder dessutom kompetenshöjande insatser i språk- och kunskapsutvecklande arbetssätt från förskola till årskurs 9.
Kompetenscentrum för flerspråkighet organiserar modersmålsundervisning, studiehandledning, språkstöd och är mottagningsenhet för nyanlända barn och elever inom Umeå kommun. Vi är en mångkulturell och språkrik arbetsplats med drygt 80 medarbetare. Verksamheten vänder sig till såväl kommunala som fristående förskolor och skolor. Modersmålsundervisning erbjuds till elever från förskoleklass till gymnasiet. Undervisningen genomförs i grupp i såväl när- som fjärrundervisning.
Vi söker nu en enhetschef som brinner för mångkultur och flerspråkighet!
Dina arbetsuppgifter
I din roll som enhetschef tar du ett tydligt personal- och ledningsansvar för språkstödjare, modersmålslärare och studiehandledare. Du förväntas bidra till att medarbetare vid Kompetenscentrum känner sig synliggjorda och delaktiga i verksamheten.
Verksamheten bygger på samarbete och tillsammans med chef, verksamhetsutvecklare och utvecklingsledare samt språkutvecklare är du en del av verksamhetens systematiska kvalitetsarbete. Du ansvarar för att tillsammans med ledningsfunktioner planera och genomföra delar av verksamhetens kompetenshöjande insatser utifrån verksamhetens olika kärnområden. Som enhetschef förväntas du bedriva ett verksamhetsnära och strategiskt ledarskap i syfte att bidra till en organisation som genom analys och professionalitet står i ständig utveckling utifrån uppsatta mål och kärnverksamhetens behov. Du är också stöd i förstelärarens pedagogiska uppdrag.
I uppdraget ingår att hålla professionella samtal med pedagoger utifrån styrdokument och verksamhetens mål, liksom att genomföra årliga resultat- och utvecklingssamtal samt lönebeskedssamtal. Vid behov av nyrekrytering av pedagogisk personal ansvarar du för rekryteringsprocessen för de medarbetare som du kommer att ha personalansvar för.
Du rapporterar till chefen för Kompetenscentrum för flerspråkighet och ingår i hennes ledningsgrupp som består av verksamhetsutvecklare och utvecklingsledare.
Som chef i Umeå kommun vill vi att du företräder kommunen på ett förtroendeingivande och positivt sätt. Du sätter medborgarnyttan i fokus och för dialog med dina medarbetare om mål och planer så att de förstår sin roll och betydelse för helheten. Det är också viktigt att du står för gemensamma värderingar och är en förebild för dina medarbetare. Du uppmuntrar dina medarbetare till nyfikenhet, kreativitet och samverkan och synliggör såväl den enskilde medarbetaren som arbetslaget.
Om dig
Vi söker dig som har högskoleutbildning med pedagogisk inriktning. Du måste ha erfarenhet av att leda medarbetare och processer inom flerspråkig och mångkulturell verksamhet, kanske som förstelärare eller i en annan ledande roll. Om du inte arbetat som chef måste du ha genomgått internt traineeprogram för blivande chefer eller rekryteringsutbildning för blivande skolledare.
Du har goda kunskaper i skollagstiftningen och är väl insatt i läroplanen för förskolan, grundskolan samt gymnasieskolan.
Du ska kunna använda digitala verktyg i ditt arbete och ha erfarenhet av olika program och lärplattformar. Dina kunskaper i svenska är goda och du behärskar också engelska i tal och skrift. Det är en fördel om du också behärskar andra språk. Du som söker stimuleras av att vara en del av en mångkulturell arbetsplats. I en mångfacetterad verksamhet är en viktig förmåga att hantera helheter samtidigt som delarna får ta plats.
Du har goda ledaregenskaper som innebär att du har en förmåga att skapa delaktighet för verksamhetens gemensamma uppdrag och du får människor att växa. Du tycker om att samarbeta och har en förmåga att kommunicera på ett pedagogiskt och begripligt sätt. Dina kunskaper om aktuell och relevant forskning kring framgångsrik skolutveckling är goda. Vidare har du god förmåga att organisera, strukturera och prioritera utifrån verksamhetens behov och du är väl insatt i hur arbetet fungerar inom en politiskt styrd organisation. Som person har du ett inkluderande, öppet och nyfiket förhållningssätt till din omgivning. Du stimuleras av att lära dig nya saker tillsammans med andra och mod att vara ledare i en förändringsbenägen verksamhet.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Glöm inte bifoga personligt brev och cv. Till följd av lagen om lämplighetskontroll ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas vid anställning.
Om Umeå kommun
Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 medarbetare. Kommunen har ca 440 chefer och verksamheten är indelad i åtta förvaltningar. Våra jobb och vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Umeå är en kulturstad i ständig utveckling. För att klara målet 200 000 invånare år 2050 behöver vi bli fler som arbetar för tillväxt och välfärd. Vi vet att olikheter berikar och välkomnar alla att söka jobb hos oss. De närmaste tio åren kommer vi att anställa omkring tusen medarbetare varje år. Vill du bli en av oss?
Som medarbetare hos oss i Umeå kommun kan du ta del av ett antal förmåner. Läs mer om våra förmåner https://umea.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare/varaformaner.4.1b4d24fb1752122eb843bf.html
Säljer du annonser eller erbjuder rekryteringsstöd? Var vänlig, kontakta inte kommunen om det! Vi väljer och kontaktar själva företag vi samarbetar med.
