Enhetschef med delat ledarskap till Ambulansen, Örnsköldsvik
Region Västernorrland är en av länets största arbetsgivare med cirka 6500 medarbetare. Tillsammans arbetar vi för att utveckla regionen, hälso- och sjukvården och tandvården. Hos oss får du möjlighet till ett arbete där du gör skillnad för invånarna, i ett län som erbjuder både aktivitet och avkoppling.
Länssjukvårdsverksamheten Ambulans är en av elva verksamheter inom området Somatik, som ansvarar för vården inom dess specialitet i hela länet och har ett ansvar för att ge patienterna tillgång till länets samlade specialistkompetens på lika villkor. Detta som en del i att öka tillgängligheten till vården och dess kvalitet.
Ambulanssjukvården har ett länsövergripande uppdrag och består av fem ambulansstationer och tre satellitstationer i Region Västernorrlands regi samt tre ambulansstationer i privat regi. All ambulanspersonal är sjuksköterskor, de flesta med specialistutbildning inom prehospital sjukvård.
Verksamheten omfattar ca 200 anställda fördelat på fem regiondrivna enheter, som leds av enhetschef, och tre avtalsdrivna. Stationen i Sundsvall har två enhetschefer genom delat ledarskap och nu införs delat ledarskap även i Örnsköldsvik. Verksamhetens ansvar omfattar prehospital vård som innebär bedömning och vård av akut sjuka och skadade patienter i alla åldrar och med alla typer av sjukdomstillstånd och skador innan sjukhusvård. Ambulanssjukvården utför ungefär 36 000 uppdrag per år. Verksamheten har i sitt dagliga arbete viktiga gränssnitt och samarbeten med SOS Alarm, akutmottagningar, vårdavdelningar, primärvård, psykiatrisk vård, statlig och kommunal räddningstjänst, socialtjänst, kommunal vård och omsorg och polis.
Inom ambulanssjukvården i Örnsköldsvik arbetar idag ett 50-tal sjuk- och specialistsjuksköterskor och verksamheten har nyligen påbörjat arbete för att även anställa ambulanssjukvårdare. Stationen bemannar idag fyra ambulanser dygnet runt samt en dagambulans, som utför ungefär 7 000 uppdrag per år.
ROLLEN SOM ENHETSCHEF
I rollen som enhetschef har du, tillsammans med din chefskollega, det samlade lednings- och resultatansvaret för enheten avseende personal, ekonomi, medicinsk kvalitet, arbetsmiljö och utveckling. Du ingår i verksamhetens ledningsgrupp, är direkt underställd verksamhetschefen. Du leder, samordnar, planerar och följer upp enhetens arbete utifrån kvalitet, ekonomi och personal och har en viktig roll som kulturskapare och förebild för enhetens alla medarbetare. Arbetet sker enligt verksamhetens gemensamt framtagna mål, prioriteringar och värderingar. Patientsäkerhet, vårdkvalitet och medarbetarnas arbetsmiljö är centrala delar i ditt uppdrag. Du har också ansvar för förbättrings- och utvecklingsarbete inom enheten samt för god samverkan inom verksamheten, med andra verksamheter inom regionen, andra samhällsaktörer och med de fackliga representanterna.
Beredskapstjänstgöring, som just nu infaller var femte vecka, ingår i tjänsten (ambulanschef i beredskap). På sikt kommer denna beredskapstjänstgöring inträffa var sjunde vecka.
Anställningen är en tillsvidareanställning i grundprofession med tidsbegränsat chefsförordnande. Chefer i Region Västernorrland företräder arbetsgivaren och utövar ett ledarskap med Regionens ledarskapspolicy som riktmärke. Du har en god självinsikt och präglas av ärlighet, öppenhet, ansvarskänsla och personligt mod.
Vi söker dig som har adekvat akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan högskoleutbildning som vi sammantaget bedömer som likvärdig. Vidare har du tidigare erfarenhet av ledarskap och förändringsarbete samt erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvårdssektorn. Då resor förekommer i tjänsten är körkort B ett krav.
Du har goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift.
Vi söker dig som främjar ett gott samarbetsklimat, som kan kommunicera och lösa konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har förmåga att se helheten och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Vidare har du en god förmåga att anpassa ditt förhållningssätt vid ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Du uttrycker en positiv attityd i ditt arbete och handlar i enlighet med fattade beslut, verksamhetsplanen, mål, policyer och riktlinjer. I ditt arbetssätt är du strukturerad och tydlig, du säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: https://www.rvn.se/sv/jobb-och-utbildning/att-jobba-pa-region-vasternorrland/sa-har-jobbar-vi/formaner/
Välkommen in med din ansökan.
I vår region är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske.
Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
